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企業管理層軍訓
昆明企業員工軍訓公司管理層軍訓訓練目標:
1、培養發現問題的洞察力以及幫助員工分析問題、解決問題的方法;
2、培養其擁有制訂目標的堅定信念和達成目標的領導力;
3、帶領下層員工時刻保持激情與旺盛的戰斗力，時刻創造最佳影響力;
4、學會創造-一個愿景，讓下層員工明確方向，愿為實現目標而努力跟隨;
5、使管理人員能提升自身綜合素質，培養緊急問題的應對技巧和建立行之有效的工作模式。
6、使學員深刻理解行為領導力模型，找到自己的定位，明確個人領導力提升的方向和途徑;
7、建立領導力素質架構，找到團隊領導力提升的方向;
8、通過昆明企業員工軍訓公司實踐和反思，明確領導與管理的不同，發現領導實踐中的問題，便于今后有針對性的改進和提升。
1、培養發現問題的洞察力以及幫助員工分析問題、解決問題的方法;
2、培養其擁有制訂目標的堅定信念和達成目標的領導力;
3、帶領下層員工時刻保持激情與旺盛的戰斗力，時刻創造最佳影響力;
4、學會創造-一個愿景，讓下層員工明確方向，愿為實現目標而努力跟隨;
5、使管理人員能提升自身綜合素質，培養緊急問題的應對技巧和建立行之有效的工作模式。
6、使學員深刻理解行為領導力模型，找到自己的定位，明確個人領導力提升的方向和途徑;
7、建立領導力素質架構，找到團隊領導力提升的方向;
8、通過昆明企業員工軍訓公司實踐和反思，明確領導與管理的不同，發現領導實踐中的問題，便于今后有針對性的改進和提升。
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